10 นิสัยเข้าใกล้ความสำเร็จ
  • Biz Life
  • Oct 15, 2019

ทุกคนต่างต้องการให้ชีวิตของตัวเองดีกว่าที่เป็นอยู่ หรือประสบความสำเร็จในเรื่องใดเรื่องหนึ่ง แต่ตอนนี้คุณกำลังทำอะไรเพื่อให้สิ่งเหล่านั้นเกิดขึ้นจริงบ้าง

แม้ทุกคนจะมุ่งหน้าสู่ความสำเร็จ แต่แน่นอนว่าแต่ละคนมีวิธีการบริหารชีวิตที่แตกต่างกันออกไป โดย เว็บไซต์ Inc. ได้รวบรวม นิสัยในชีวิตประจำวันของเหล่าผู้บริหารองค์กรต่างๆ ในอเมริกา รวมถึงแนวคิด และมุมมองที่เป็นเบื้องหลังของการทะยานสู่คำว่าสำเร็จในเรื่องต่างๆ ในชีวิตของพวกเขามาแบ่งปัน

1. มอบหน้าที่ และลบเรื่องราวทุกเช้า

 เคล็ด (ไม่) ลับของ Brian Wong ผู้ร่วมก่อตั้งและ CEO ของ Kiip ซึ่งเป็นโฆษณาบนมือถือ และดาต้าแพลตฟอร์ม ซึ่งการมอบหน้าที่ เลื่อน และลบเรื่องราวทุกเช้า จะทำให้ท้ายที่สุดแล้ว “คุณจะเหลือสิ่งที่คุณต้องทำจริง ๆ”

แนวคิดนี้ใกล้เคียงกับ Frank Bien ซีอีโอของ Looker ซึ่งเป็นแพลตฟอร์มข้อมูลที่มีข้อมูลเชิงลึกสำหรับทุกแผนกที่บอกว่าควรเริ่มต้นวันใหม่ปราศจากสิ่งกวนใจ

“ทุกเช้าฉันต้องล้างหัวของฉัน และพยายามทำให้การเริ่มต้นทุกวันต้องปราศจากสิ่งกวนใจ โดยหลีกเลี่ยงสิ่งใดสิ่งหนึ่ง เช่น หลีกเลี่ยงอีเมลและโทรศัพท์เป็นสิ่งแรก พยายามใช้เวลากับตัวเองเพื่อเริ่มต้นวันใหม่ ทุกเช้าเพื่อกระตุ้นสมองของฉันและเพิ่มพลังให้กับแต่ละวัน”

2. เปิดหู และเปิดใจของคุณ

 การฟัง และการพูดเป็นทักษะที่มักจะตกหล่นไปตามทาง เช่นเดียวกับทักษะอื่นๆ ที่จะต้องได้รับการฝึกฝนให้มีประสิทธิภาพ

Tom Goodmanson ประธานและซีอีโอของ Calabrio บริษัท ซอฟต์แวร์การมีส่วนร่วมของลูกค้า การสร้างวัฒนธรรมแห่งการฟังเป็นสิ่งจำเป็นในการส่งเสริมวัฒนธรรมในองค์กร การมีส่วนร่วมโดยการฟังการสังเกตและการถามคำถามที่ถูกต้อง ผู้นำสามารถอำนวยความสะดวกในการสื่อสารแบบเปิดที่พนักงานสามารถแบ่งปันความคิด คำถาม หรือข้อกังวล โดยไม่ต้องกลัวผลกระทบ บทสนทนาที่เปิดนี้สร้างสภาพแวดล้อมการเรียนรู้ร่วมกัน รวบรวมข้อมูลที่ถูกต้องเพื่อตรวจสอบความถูกต้องของกลยุทธ์หรือหลักสูตรที่ถูกต้องก่อนที่จะสายเกินไป

เช่นเดียวกับ Josh Stella ซีอีโอของ Fugue ผู้ให้บริการผลิตภัณฑ์ระบบโครงสร้างพื้นฐานคลาวด์อัตโนมัติที่มองว่า การฟัง อ่าน และสร้างสิ่งใหม่ๆ ให้ชีวิตนำไปสู่ความสำเร็จได้

Josh Stella อธิบายว่า “ทุกวันฉันพยายามพูดคุยกับสมาชิกในทีมที่ไม่ได้รายงานเรื่องราวให้ฟังอ่านบทความจากข่าวต่างประเทศ อ่านบางสิ่งจากนักประวัติศาสตร์ที่ดีเกี่ยวกับเวลาหรือสถานที่ที่ฉันไม่คุ้นเคย เอกสารเกี่ยวกับแนวคิดใหม่ หรือแม้แต่สูตรอาหารใหม่ในครัว นับเป็นความท้าทายใหม่ๆ ต้องเผชิญ และช่วยค้นหาสิ่งที่ฉันทำผิดเกี่ยวกับตำแหน่งงานของฉันด้วย"

3. พักดื่มชา

 Atul Bhatnagar ประธานและซีอีโอของ บริษัท Cambium Networks แนะนำวิธีที่ยอดเยี่ยมในการเริ่มต้นวันใหม่ด้วยการดื่มชา เธอเล่าว่าก่อนที่ฉันจะหยิบโทรศัพท์ขึ้นมา และประชุมในตอนเช้า เธอจะเลือกหยิบถ้วยชาแล้วเดินไปตามธรรมชาติเป็นเวลา 45 นาที โดยไม่คำนึงถึงสภาพอากาศหรือฤดูกาล วิธีนี้ทำให้เธอรู้สึกมั่นคงตลอดทั้งวัน และเมื่อสิ่งต่างๆ เริ่มตึงเครียด หรือเจอสถานการณ์แสนวุ่นวาย หรือแม้แต่ปัญหาหนักหน่วงที่ดูจะแก้ปัญหาไม่ได้ เธอก็จะหยุดพักดื่มชาสักเพื่อเริ่มต้นใหม่ เหมือนกับได้รีเซ็ตตัวเอง

4. ค้นหากิจกรรมที่ช่วยตัดการเชื่อมต่อ

 Brad Rencher, EVP และ GM ของ Adobe Experience Cloud เผยเคล็ดลับว่า “การตัดการเชื่อมต่อ หรือเดินทางไปไกลๆ เพื่อมุ่งเน้นการตั้งค่าตัวเองเสียใหม่ท่ามกลางตารางงานที่วุ่นวาย”

เธอเลือกการปั่นจักรยานไปบนเทือกเขา ขาดจากการติดต่อชั่วขณะ หายใจลึกๆ เพื่อซึ่งเป็นวิธีการผ่อนคลาย และช่วยให้มีความสร้างสรรค์ในการทำงานได้ เช่นเดียวกับการทำอาหาร การวิ่ง หรือแม้กระทั่งการเดินรอบๆ ที่ทำงาน ซึ่งทำให้คุณอยู่ห่างจากโต๊ะทำงานบ้าง ช่วยพักเบรกสมองที่เคร่งเครียดได้

5. เน้นคุณภาพไม่ใช่ปริมาณ

 Chris Soukup ซีอีโอของบริการการสื่อสารสำหรับคนหูหนวก กล่าวว่า มีผู้นำจำนวนมากที่ประเมินผลการปฏิบัติงานตามปริมาณ เช่น มีการประชุมกี่ครั้งในวันนี้ ฉันเชื่อมต่อกับผู้คนจำนวนเท่าใด ฉันตอบอีเมลจำนวนเท่าใด

แต่ในความเป็นจริงแล้วยิ่งอยู่ในบทบาทความเป็นผู้นำมากเท่าไหร่ ยิ่งควรตระหนักถึงคุณภาพของงานมากกว่าปริมาณ เช่น การพูดคุยที่เป็นการเชื่อมต่อกับผู้คนอย่างแท้จริง หรือหันมาเน้นการทำนิ่งที่สนับสนุนการทำงานที่สามารถให้ผลตอบแทนที่ทรงพลังและยาวนานมากยิ่งขึ้น

6. หาเวลาความสุขให้ตัวเอง

Ebba Blitz ซีอีโอของผู้ให้บริการเข้ารหัส AlertSec มองว่าการแบ่งเวลาในแต่ละเพื่อทำสิ่งต่างๆ ให้ออกมาดีที่สุดในทุกเป้าหมาย เป็นเรื่องที่สำคัญ หนึ่งในนั้นคือการหาเวลาความสุขของตัวเอง ส่วนตัวของ Ebba Blitz เลือกการใช้เวลากับลูกๆ ของเธอ รวมไปถึงความสุขในการนอนหลับ

แม้งานที่รับผิดชอบจะมีมาก และมีหลายบทบาทแต่การนอนหลับเป็นสิ่งสำคัญที่จะสร้างความสุขได้โดยธรรมชาติ การนอนเร็ว การหลีกเลี่ยงการดูอีเมล หรือการพยายามอ่านหนังสือก่อนไฟดับจะทำให้การนอนหลับดีขึ้น และมีความสุขมากขึ้นตามไปด้วย

7. ตื่นแต่เช้า

 Colin Walsh ซีอีโอของ Varo Money แพลตฟอร์มธนาคารบนมือถืออัจฉริยะ เล่าถึงการบริหารเวลาของเขาว่า "ฉันตื่นเช้าประมาณ 5:30 น. เริ่มต้นวันใหม่ด้วยนมอัลมอนด์คาปูชิโน่แบบชอทคู่ในขณะที่ฉันอ่านข่าวตอนเช้าและติดตามอีเมล ฉันสร้างลิสต์รายการที่ต้องทำในวันนี้ แล้วมุ่งหน้าไปที่ห้องออกกำลังกายเพื่อเริ่มต้นวัน ทุกๆ วัน”

Colin Walsh อธิบายว่าการทำกิจกรรมยามเช้าอย่างเป็นระบบ ทำให้เขารู้สึกมีพลัง และเคลียร์สมองในทุกๆ วัน ซึ่งช่วยจัดโครงสร้างวันทำงานไม่ให้วันลูปอยู่กับการประชุมไปตลอดทั้งวัน ขณะเดียวกันเขาให้ความสำคัญกับการออกไปข้างนอกอย่างน้อยหนึ่งครั้ง ใช้เวลากับคู่สมรสในช่วงเย็น เล่นกับสุนัข และดูหนังไซไฟก่อนนอนเรื่องสร้างแรงบันดาลใจด้วย

8. ตรวจสอบข้อมูลสำคัญ และหมั่นดูสุขภาพให้แข็งแรง

Mike Tuchen ซีอีโอของ Talend ผู้ให้บริการคลาวด์และซอฟต์แวร์รวบรวมข้อมูลขนาดใหญ่ กล่าวถึงการบาลานซ์ระหว่างงาน และสุขภาพ

“ฉันเชื่อในพลังของข้อมูลเพื่อขับเคลื่อนการเติบโต ดังนั้น ในช่วงเช้าทุกเช้าฉันจะตรวจสอบตัวชี้วัดสำคัญที่เกี่ยวข้องกับความก้าวหน้าของบริษัท และปรับปรุงประสิทธิภาพในทุกแผนก เราทำการสอบเทียบใหม่ตามความจำเป็น การตรวจสอบและปรับแต่งข้อมูลไม่เพียงแต่ช่วยขับเคลื่อนการเติบโตของบริษัท แต่ยังส่งผลต่อความเชื่อมั่นของนักลงทุนที่ทำงานกับบริษัทด้วย”

 นอกจากการตรวจสอบข้อมูลสำคัญแล้ว สิ่งสำคัญที่ Mike Tuchen ขาดไม่ได้คือการดูแลสุขภาพของตัวเอง ด้วยการนอนหลับอย่างเต็มที่ ออกกำลังกาย และกินอาหารเช้าที่มีประโยชน์ เพราะปัจจัยเหล่านั้นทำให้มีสุขภาพดี ตื่นตัว และมีพลังงานในการทำงานอยู่เสมอ

9. ถามคำถามที่เหมาะกับตัวเอง

 Eric Yuan ผู้ก่อตั้งและ CEO ของ Zoom ผู้ให้บริการการสื่อสารผ่านวิดีโอระดับองค์กรที่ทันสมัย เล่าว่า สิ่งที่นำไปสู่ความสำเร็จคือการตั้งคำถามกับตัวเองอยู่เสมอ

 Eric Yuan มักเปรียบเทียบบริษัทของตัวเองเป็นเรือลำใหญ่ ที่ต้องคอยตรวจสอบพิกัด และทิศทางอยู่เสมอ ทำให้มักตั้งคำถาม เช่น เรามุ่งไปในทิศทางที่ถูกต้องแล้วหรือไม่, พนักงานของ Zoom มีความสุขหรือไม่, ใครมีความกังวลหรือเป็นคนที่ป่วยหรือประสบกับช่วงเวลาที่ยากลำบากอยู่บ้าง,

ผลิตภัณฑ์ของเราเช่นมีโครงการล่าช้าหรือประสบกับอุปสรรคที่ไม่คาดคิดฉันจะช่วยได้อย่างไร, รายรับและค่าใช้จ่ายของเราอยู่ในการติดตามหรือไม่ ฯลฯ

หลากหลายคำถามที่เกิดขึ้นในลักษณะนี้ นำไปสู่การทำงาน ตรวจสอบ แก้ไข ได้อย่างทันท่วงทีและมีประสิทธิภาพ

10. จินตนาการภาพความสำเร็จ

Eyal Grayevesky ผู้ร่วมก่อตั้งและซีอีโอของ Mya Systems ผู้สร้าง AI เล่าเคล็ดลับความสำเร็จของเขาคือการ “นึกภาพตัวเองประสบความสำเร็จ”Eyal Grayevesky ย้ำว่ากระบวนการสร้างภาพข้อมูลเป็นส่วนสำคัญของกิจวัตรประจำวัน ที่เกิดขึ้นได้ตั้งแต่อยู่บนเตียง กำลังอาบน้ำ หรือระหว่างการทำงาน ขณะที่กำลังประชุมผ่านวิดีโอ หรือแม้แต่การนำเสนองานที่สำคัญ ก็ต้องนึกภาพตัวเองประสบความสำเร็จไปพร้อมๆ กัน ซึ่งจะช่วยสร้างความมั่นใจ และสามารถทำสิ่งนั้นๆ ได้อย่างดีที่สุดด้วย

บรรดาผู้บริหารที่ประสบความความสำเร็จ แม้จะมีแนวคิด และแนวทางปฏิบัติที่แตกต่างกันไป แต่สิ่งที่สะท้อนให้เห็นจากคำแนะนำ คือการวางแผน ที่ซ่อนความมุ่งมั่น ความขยัน และวินัย เอาไว้เสมอ และนี่คงเป็นคำตอบได้ว่า ทำไมคนกลุ่มนี้จึงประสบความสำเร็จในสิ่งที่กำลังทำอยู่

นักเขียนผู้มีใบผู้ประกาศการันตี สนใจเรื่องราวทุกอย่างเกี่ยวกับการเงิน และการลงทุน รวมทั้งพยายาม เวิร์ก ไลฟ์ บาลานซ์ ให้กับตัวเอง และคนรอบข้าง

Bottom Line เป็น News Magazine Onlineที่ยึด “ความน่าเชื่อถือ” บนพื้นฐานความเป็น “สื่อสารมวลชน” ผ่านการนำเสนอในรูปแบบ Story Telling อันเป็นเอกลักษณ์ เราจะเป็น “เพื่อน” ที่คนอ่านทั้ง “เอามัน” และ “เอาเรื่อง”

เชื่อใจได้ตลอดเวลา ในวันที่ทุกคนเล่นบท “สื่อ” บนพื้นที่ข่าวสารอันเชี่ยวกรากในโลกออนไลน์ แต่ “ความน่าเชื่อถือ” มักเป็นสิ่งที่ผู้คนมองหาเสมอเมื่อต้องการ “ใช้ข่าว” สักชิ้น ไม่ว่าจะเพื่อ “บอกเล่า-อ้างอิง-วิเคราะห์” ก็ตาม

  • About
  • Contact
  • For Advertiser
  • Want to become an author?